Responsabilidade: diz respeito à condição ou qualidade de alguém em ser responsável. Essa consciência dá ao agente responsável ou portador da responsabilidade a obrigação de reparar os danos causados a outros através da realização de seus atos. Afetividade: capacidade do ser humano de…
Futuro do trabalho, reskelling e upskilling
Direta ou indiretamente a pandemia de Covid-19 provocou transformações irreversíveis em diferentes aspectos (saúde, social, empresas, educação, economia, consumo, meio ambiente). O mundo do trabalho foi severamente impactado por tais mudanças e, como sempre digo, quem não se adaptar à…
Quem você é sem o seu sobrenome corporativo?
Quem você é SEM o seu sobrenome corporativo? Sabe aquelas siglas, números e nomenclaturas? Esquece. Sabe aqueles fornecedores que te procuravam insistentemente? Sumiram. Sabe aquela equipe que você liderava? Esquece. Sabe os benefícios que a empresa propiciava? Sumiram. Sabe aquela…
Potências Negras TEC: Itaú Unibanco, Trybe e outras marcas se unem para abrir caminhos e mostrar que o mercado de tecnologia é para todos
Conhecimento, capacitação, recrutamento, cultura, representatividade e milhares de vozes potentes para empoderar a jornada de profissionais negros e combater a desigualdade racial no mercado de trabalho da tecnologia! Esses são alguns dos objetivos do Potências Negras Tec, que será realizado…
Todo mundo ganha com a diversidade e inclusão e eu posso provar
“Neste momento, não temos condição de investir em diversidade e inclusão”, “essa pauta é muito importante, mas ainda não faz parte da nossa lista de prioridades”. Na minha caminhada como palestrante e mentor, já escutei inúmeras vezes frases como essas…
Pessoas negras são minoria na tecnologia, vamos mudar isso?
Formação acadêmica, experiência na área, indicações e network. Esses e outros pré-requisitos são muito importantes e aproximam as pessoas da tão sonhada vaga de emprego. Mas, na prática, são somente esses fatores que definem quem sai de uma entrevista empregado?…
Diversidade como estratégia de negócios
Temos visto nos últimos anos, sobretudo a partir da pandemia da Covid-19, que um dos fatores estratégicos de negócio que deve estar na pauta da liderança organizacional é a diversidade e inclusão (D&I). Institutos de pesquisa e grandes consultorias do…
Potências Negras do Grupo Boticário vão falar das suas trajetórias em evento inspiracional
GB escala profissionais e lideranças negras para falar sobre suas trajetórias em evento público e 100% online com “Potências de Casa”, parceria com a Jornada Potências Negras O Grupo Boticário “abre suas portas” nesta quarta-feira, 14, para o “Potências de…
Transformações no mercado de trabalho e a importância das skills
Quem poderia imaginar que algo previsto para acontecer em 2025 pudesse ocorrer em tão curto espaço de tempo? A pandemia da Covid-19 demandou o isolamento e, assim, antecipou mudanças sociais. Houve aceleração do uso da tecnologia, flexibilização do trabalho, avanço…
Diversidade e inclusão nas empresas: como sair da ideia e partir pra prática?
Nunca se falou tanto sobre diversidade. Em tempos de polarização de ideias e conflitos, resultantes da intolerância e imediatismo, se tornou ainda mais importante que as empresas sejam aliadas dos colaboradores propondo respeito, abrangência de caminhos, e formas de tornar…