Pessoas negras são minoria na tecnologia, vamos mudar isso?

Formação acadêmica, experiência na área, indicações e network. Esses e outros pré-requisitos são muito importantes e aproximam as pessoas da tão sonhada vaga de emprego. Mas, na prática, são somente esses fatores que definem quem sai de uma entrevista empregado?…

Entenda a Liderança Inclusiva e como ela é importante para a transformação das empresas

Sempre que me deparo com o tema liderança, penso em experiências que tive que me fazem recordar de pessoas que tinham um estilo de liderança autoritário, outras que eram mais complacentes e outras ainda – essas bem mais raras –…

Dia Internacional Contra a Discriminação Racial – todo mundo pode ajudar nessa luta

Há 55 anos, o dia 21 de março é a data escolhida pela Assembleia Geral das Nações Unidas (ONU) para marcar a luta contra a discriminação racial. Já vi algumas pessoas dizerem que os debates sobre racismo são exagerados, pois…

Potências Negras Summit: evento gratuito e inédito traz debate urgente e aulas online contra a desigualdade racial nas empresas

Com speakers de gigantes como Ifood, Avon, Google e Magalu, o encontro é o primeiro evento desse porte dedicado ao desenvolvimento de pessoas negras para o mercado de trabalho no Brasil Os últimos acontecimentos e o cenário pandêmico escancararam a desigualdade, o…

Diversidade como estratégia de inovação e resultados nas empresas

O que bem-te-vis e pardais têm a ver com o mundo corporativo? Eu respondo: TUDO! Cada um é de uma espécie diferente, tem um jeito singular de voar, caçar e cantar, mas todos convivem harmoniosamente em uma mesma árvore. Assim…

Inclusão LGBT no mercado de trabalho: precisamos falar sobre isso

O ano é 2017. Mas, se dermos uma olhadinha bem criteriosa nos números de empregabilidade apontados por algumas pesquisas, vamos nos sentir um pouco perdidos no tempo. O retrocesso atinge em cheio a questão da inclusão LGBT no mercado de…